Предпенсионный возраст с 2019 года был изменен и увеличен

0
1

Предпенсионный возраст с 2019 года установлен Законом о пенсионной реформе. Этот ФЗ был принят в 2018 году. Он указывает, сколько лет считаются предпенсионными. Согласно российской нормативной системе, с 2019 года данный возрастной период установлен, как 5 лет до выхода на пенсию для конкретного человека.

Изменение предпенсионного возраста с 2019 года

До 2019 года гражданин считался предпенсионером в возрасте на 2 года ниже пенсионного. Он имел право выйти на заслуженный отдых досрочно, если в этот период попадал под сокращение штата и не мог подобрать подходящую работу. Особенно выгодно это было, если переобучение и адаптация к новым условиям труда были для конкретного человека нерациональными.

После начала действия пенсионной реформы предпенсионным возрастом стал считаться период за 5 лет до до выхода заслуженный отдых. При обычных условиях в период с 2019 года до 2028 года время выхода на пенсию для мужчин составляет 65 лет вместо 60, для женщин – 60 вместо 55.

Соответственно, и предпенсионные годы изменились. Теперь для мужчин это 60 лет, а для женщин – 55. Это тот возраст, который до изменений, внесенных в 2018 году, был уже пенсионным. Часто предпенсионным называют все время между этим возрастом и выходом на пенсию. Статус предпенсионера при желании оформляется документально.

Льготы для людей предпенсионного возраста с 2019 года

Предпенсионный возраст установлен на законодательном уровне. Это логически обоснованно. Часто у человека уже ухудшается здоровье. При смене работы людям сложно привыкнуть к новым условиям труда, адаптироваться. Для таких граждан российское законодательство предусматривает некоторые льготы.

Количество привилегий увеличивается с приближением к выходу на пенсию. Например, предпенсионеры имеют право на пособие по безработице в течение года в увеличенном размере. Они могут бесплатно переобучаться и получать при этом стипендию.

Для медосмотров данная категория населения имеет 2 оплачиваемых дня. Занятость предпенсионеров защищена на законодательном уровне. При необоснованном увольнении работодатель несет ответственность.

Некоторые россияне имеют право стать пенсионерами досрочно. Например, к данным льготникам относятся медицинские работники, артисты, педагоги и другие категории, работающие на некоторых опасных производствах.

Такое право имеют также проживающие на Крайнем Севере и на территориях, приравненных к ним. Женщины, имеющие 3 и больше детей, также могут выйти на заслуженный отдых досрочно.

Есть и другие льготные категории населения. Для них предпенсионный возраст с 2019 года также начинается раньше. Однако для этого должны соблюдаться некоторые условия. Например, достаточный стаж работы либо соответствующее количество детей.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here